ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА
на 2019-2021 гг.
Руководство ООО «СпецПромЛит» заявляет, что главным условием успешной деятельности предприятия и стабильного экономического положения является выпуск конкурентоспособной продукции в соответствии с требованиями потребителей и других заинтересованных сторон, доверие наших партнеров и их заинтересованность в долгосрочном взаимовыгодном сотрудничестве.
Стратегические цели и принципы:
1. Освоение производства новой продукции в соответствии с требованиями законодательных и нормативно- правовых документов, требованиями потребителей, выход на рынок в качестве поставщика сертифицированного по системе ISO 9001-2015.
2. Разработка, внедрение и сертификация системы менеджмента качества на соответствие международному стандарту IATF 16949:2016 «Стандарт системы менеджмента качества автомобильной промышленности» с целью повышения качества продукции и производства.
3. Поддержание и расширение взаимовыгодных партнерских отношений с потребителями, поставщиками и другими заинтересованными организациями.
4. Снижение затрат на производство продукции за счет непрерывного улучшения всех процессов и видов деятельности, влияющих на качество продукции.
5. Повышение производительности труда в результате проводимых мероприятий по внедрению принципов бережливого производства.
Тактические задачи:
Для достижения поставленных стратегических целей и реализации основных направлений руководство предприятия берет на себя обязательство решения следующих задач:
- разъяснение Политики в области качества, доведение ее до сведения всех работников и соответствующих заинтересованных сторон;
- непрерывное улучшение всех видов деятельности внутри организации, совершенствование управления процессами, направленное на обеспечение и улучшение качества продукции;
- увеличение объемов производства и сокращение сроков поставки продукции;
- совершенствование системы подготовки и переподготовки кадров, повышения квалификации работающего персонала;
- вовлечение всего персонала в процессы непрерывного совершенствования деятельности предприятия, мотивация персонала в целях повышения производительности труда и качества выпускаемой продукции.
- приоритет жизни и здоровья работников предприятия по отношению к результатам производственной деятельности.